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【首堆精神】防核的“华龙状元”——王红强
2024-03-15

    从CPR1000操纵员转战华龙一号技术准备,在2020年11月的华龙一号首批操纵员执照考试中,王红强以94.55分的成绩获得笔试考核第一名,是名副其实的“状元”。

    荣誉的背后凝聚着辛勤的汗水。2010年大学毕业后,王红强就进入核电工作,一直用党员的标准严格要求自己,无论是从模拟机测试到模拟机授课,还是从模拟机课程开发到对学习操纵员的辅导,他都尽心尽责、不怕困难、勇于担当,用踏实的行动出色地完成各项任务。他也因此获得了公司优秀共产党员、优秀专兼职教员、优秀工会干部、安全之星、最佳学习型团队等荣誉,他的课程也曾获得公司最佳讲堂、中广核大学最佳课程。

“华龙一号,我们先来”

    我国三代核电技术的发展离不开操作员的拼搏奋斗。防城港公司就有一支96人的团队,他们辛勤劳作、挥洒汗水,为华龙腾飞而不懈努力,他们就是华龙一号首批学习操纵员。

    华龙一号作为全新的技术,相应的培训体系也需从头建立。2017年年初,培训部需要重新设计一套全新的模拟机课程体系来培养出优秀的执照人员。当时大家都知道,华龙一号的学习资料少,技术路线相比以往机组也有很大不同,去承担这个任务就意味着要面临许多困难,要用更大力气、要花更多时间,同时还面临着要重新参加两次执照考试的压力。当大家还在犹豫不决的时候,王红强主动提出:“我想学习一下华龙一号技术,华龙一号是三代核电未来主流技术,这也是我们年轻人需要的,趁现在还年轻可以去多学点技术。”

    王红强的钻研和痴迷技术是出了名的。由于他理论功底扎实,学习刻苦,经过公司的选拔,他成为了华龙一号模拟机课程的总体负责人。他在教员人数不足、设计资料不全、无参考电站等诸多困难情况下,总历时近2年,带领模拟机课程建设团队,完成华龙一号模拟机课程的创新设计和开发,仅课程总体框架设计就进行了6次修改,课程评估和审查进行了近40次。

    功夫不负有心人,他和他的团队开发的课程以继承、优化和创新为设计理念,以碎片化、角色化为特色,以理论联系实践、实践深化理论为培训流程,是中广核模拟机课程开发的首创,创新性开发了《华龙一号操纵员防人因》《华龙一号单项操作》《华龙一号专项操作》《华龙一号反应性管理》等独具华龙特色的系列模拟机课程。该课程体系也于2019年获得国家著作权,并于2020年获中广核大学“最佳课程”。

“不是金刚钻,不揽瓷器活”

    王红强不仅是教材的主编,还是位好老师。“作为教员,你不通读几遍FSAR(最终安全分析报告),不把SDM(系统设计手册)研究透彻,没有几把刷子,怎么能够教好学员”,公司领导的这句话一直激励着他,他深知自身知识和技术的重要性,它关乎运行执照人员的操纵机组的能力,关于核电站的安全乃至核电事业的未来。他注重基础知识的积累,更是喜欢专研困难问题,深挖技术细节,不放过任何一个技术问题,苦练内功,不断提升自身的知识和技能水平。

    面对华龙一号全新的技术领域,在没有经验可以借鉴的情况下,王红强便独自研究华龙一号事故规程自动诊断,历时数月将300余页自动诊断的控制逻辑图进行了详细标注,编制出详细的诊断流程图方便学员学习,编制事故规程相关基础知识培训材料10余份,并独自一人完成近百人的首批学习操纵员的事故基础理论的培训。

“亦师亦友,教学相长”

    为保证96名学习操纵员保质保量完成培训,模拟机教员每天从早上8:30一直上课到晚上12点,持续时间整整一年。为提高培训质量和保证通过率,培训部落实辅导学员责任制,每个教员对自己辅导的学员负责。教员们除了自己要考操、还得花大量时间去修改模拟机偏差和优化模拟机课程,同时还要对学员做好辅导。在大家摸底考试成绩不乐观的情况下,王红强便觉得压力很大,他既怕自己考不好,更担心自己辅导的学员考不好,从此他便将更多的时间和精力投入到备考和辅导当中去。他坚持在每个培训阶段都要给大家辅导,要求大家晚上留下来,每一个知识点都要跟大家讨论,当场过程序、查逻辑,没弄清楚之前大家谁都别想走。在大考前,针对许多学习操纵员没有考试经验,表现出压力大、心态不稳等情况,作为有经验的考生,他特意召集大家,从复习重点、答题技巧、注意事项和心态调整等方面给大家做了一个全面考前的分享。  汗水终凝灿烂花,在2020年11月华龙一号首批操纵员执照考试中,参考人员总通过率达到预期。

    如今华龙一号首批操纵员执照考试已经圆满结束,这标志着华龙一号的首批核心人才已经基本培养完成,但后续在探索新技术的路上还会有更多困难等着我们,需要“华龙人”坚守岗位,始终践行“严慎细实”的工作理念,勇挑重担,奋勇争先,以不倒的毅力谱写华龙新篇章。